开展“跨界”党务培训

    本报郑州8月19日讯（通讯员贾  月  李步超）“圆方集团虽然是民营企业，但是在发挥党建引领作用方面有许多先进经验做法，取得了良好成效，此次‘跨界’学习交流为我们更好地开展党建工作提供了新思路和新方法。”日前，中铁地产物业公司30余名党务工作者走进郑州圆方集团“取经”。这场跨越企业所有制性质的党建学习交流活动，让该公司二支部书记侯庆苓收获颇丰。

    郑州圆方集团由下岗女工薛荣带领16名下岗工人创办，从一个不起眼的保洁、家政公司，发展成集物业管理、家政服务、高空清洗、劳务派遣、劳务外包，以及母婴、妇产医疗护理等于一体的大型企业集团。今年“五一”前夕，圆方集团全力支援抗疫，习近平总书记回信给予勉励，使这家企业成为非公有制“党建网红企业”。

    为期3天的交流活动中，中铁地产物业公司党委组织党务干部参加了圆方集团组织生活会，双方还联合开展了特色党课、观看爱国影片等活动，并共同学习了《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》《发展党员工作流程》等。同时，中铁地产物业公司党务工作者实地参观了圆方非公党建教育基地及亚新红色物业等，通过“融入”党组织、现场体验式教学，加上生动的案例讲解，使他们对创新党建工作有了全新认识。

    疫情期间，两个不同所有制性质的物业企业，靠什么引领职工抗击疫情、保障社区居民平安？在抗疫故事分享会上，双方党务工作者找到了答案。圆方集团党委推出民营企业“五先”战疫党建工作法，有效调动企业6万名党员和员工齐心抗疫，无一人感染新冠肺炎。中铁地产物业公司秉持打造“红色物业”理念，致力于提高业主满意度，在全力落实防疫举措的同时积极支援地方抗疫。“无论是央企还是民企，在抗击疫情中发挥党员先锋模范作用和党支部战斗堡垒作用，就是相通之处，也是双方党建工作共同的着眼点。”中铁地产物业公司华南地区支部书记袁超表示。