□ 邓 华 杜朝林
在十七局集团三公司,有3名年轻大学毕业生来到单位不久便不辞而别。然而,他们3人少则两三个月、多则半年又回到了三公司。如今,他们已是企业的业务尖子或技术骨干。提起当初的出走和现在的变化,3名年轻人心中感慨颇多。
“企业是我施展才华的舞台”
张涛,2006年毕业于重庆交通大学,来到三公司后,被组织上安排到精伊霍铁路项目工地。张涛到了工地后,觉得工作环境与自己想象的相差较远。不久,便萌生了离开企业另谋职业的念头。
2007年春节,他利用休假的机会四处奔波,开始寻找新的工作。然而,腿跑细了,人也瘦了,工作上的事毫无结果。
在一次次打击面前,小张冷静了、清醒了。想起单位的种种好处,再看自己目前的难处,小张流下了悔恨的泪水。
经过重新审视自己,小张觉得自己的事业在三公司。想到这里,他鼓起勇气给组织上打电话,要求回原单位上班。三公司领导没有嫌弃他,像当初一样,热情地欢迎他回来工作。为使小张安下心来,公司董事长、党委书记罗玉华在去项目检查工作时,专门与他谈心,鼓励他放下包袱,好好工作。在组织和领导的关心爱护下,小张勤勉敬业,忘我工作。如今,他已是隧道二队的技术主管。提起这些,张涛感动地说:“企业是我施展才华的舞台,我一定好好工作,以优异成绩报答组织的关怀。”
“还是三公司好。”这是三公司精伊霍铁路项目工程部部长罗忠贵发自肺腑的话。2005年,罗忠贵以优异成绩毕业于武汉科技大学。来到三公司后,他被分配到精伊霍项目负责隧道施工的技术指导工作。
小罗是在同学的鼓动下离开三公司的。去年4月,单纯的小罗以身体有病为由,请假回家找工作了。应该说,小罗是比较幸运的,在经过几次碰壁后,终于在地方某水利水电部门找到了一份新的工作。上班后,小罗虽感到工作轻松,但觉得生活环境不如三公司好,收入也不及项目上高,每月也就1000多块钱的工资。经过一番思想斗争,小罗忐忑不安地给公司领导打来电话,表达了想回来上班的愿望。
公司领导不但没有责怪他,还放心地让他继续负责项目技术工作。领导的宽广襟怀,使小罗对自己当初的私自离职后悔莫及。他真诚地说:“公司领导有着爱才的度量,纳贤的气魄,容人的胸怀,体现了人性化管理。不论从哪个方面讲,我感到还是我们三公司好。”小罗因工作出色,成绩突出,重新赢得了领导和同事们的信任。最近,他被提升为项目工程部部长。
“三公司永远是我家”
2004年从辽宁工程技术大学毕业的樊庆飞,也有着离职和回归的经历。
2005年5月,小樊抱着到外面打天下的想法,从项目不辞而别。在外几个月,他每天不停地找工作,但命运仿佛与他故意作对一样,在找工作的过程中,处处受到冷遇。后来虽联系了几个单位,但不是专业不对口,就是单位不景气。几个月下来,所有心血付诸东流,别说找一份称心如意的好工作,就是找普通工作也未能如愿。
小樊在外面遭受了从没有过的遭遇,心里有说不出的失落、辛酸和苦涩。就在他在人生十字路口徘徊的时候,公司领导委托组织部专门给他打电话,诚恳地希望他回来工作。就这样,樊庆飞怀着十分愧疚的心情回到了三公司。回到项目后,小樊心事重重,情绪不稳。为使他安心工作,公司董事长、党委书记罗玉华,总经理杨琼东到工地时,分别登门看望他、开导他,党委书记罗玉华语重心长地说:“是我们当领导的工作做得不够,对你们年轻人关心不够。我们欢迎你回来工作,好好干吧。”领导充满鼓励的话,使樊庆飞十分感动。他拉着领导的手说:“是三公司给了我机会,三公司永远是我家,这一辈子我也不会离开了。”
从此,小樊工作上勤勤恳恳,任劳任怨,在京津铁路项目工地,他担起了现场安全工作的重担。如今,他和同事们已奋战在京沪高速铁路建设工地上。

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