编者按
党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视人才工作,习近平总书记发表了一系列讲话、作出了一系列重要指示,特别是在中央人才工作会议上创造性提出“八个坚持”,为做好新时代人才工作提供了根本遵循。
中国铁建坚持以习近平总书记关于人才的重要论述指导工作,提出“五大人才培养工程”,为各类人才干事创业提供了广阔舞台,越来越多的人才脱颖而出,成为各自领域的佼佼者,为公司各项事业发展提供了坚强支撑。
基层强,则企业强;基层兴,则企业兴。项目是创誉创效的“主战场”,是增强核心功能、提高核心竞争力的“一线阵地”,是干部职工追求美好生活、实现自我价值的“基础平台”。作为项目的“领头雁”,项目经理素质高低、能力强弱、作风优劣,直接影响项目的成败。中国铁建高度重视项目经理人才队伍建设,重点推进长周期考核,围绕“4阶段22环节”的精细化管理要求,力争打造一支策划能力突出、执行能力突出、管控能力突出、团队建设能力突出的优秀项目经理梯队。
为进一步加强项目经理队伍建设,中国铁建今年开展特级、一级项目经理评选工作,经认真考察、层层筛选,田红星等28人获评中国铁建“特级项目经理”“一级项目经理”。为充分发挥榜样带头作用,本报特刊发4名“特级项目经理”优秀业绩,激励广大项目经理见贤思齐,以先进为标杆,砥砺奋进、开拓进取、勇于创新,充分发挥在工程项目精细化管理、高质量生产经营中的重要作用,为加快建设世界一流现代化企业贡献更加澎湃的力量。