通讯员 陈茂宁 李春瑞
品牌内涵
“铁诚”党建品牌标志以红色为主色调,以动车、旗帜为基础造型,结合党徽进行组合设计。党徽象征着党的领导,旗帜象征着高举中国特色社会主义伟大旗帜,动车代表公司建筑央企属性,动车向着党旗的方向运行,寓意公司坚持党建引领,把稳发展“方向盘”,以高质量党建引领保障企业高质量发展。
近日,中国铁建党委公布中国铁建首批10个党建品牌,中铁十四局党委推荐的四公司“铁诚”党建品牌成功入选。
一直以来,中铁十四局四公司党委坚持党建工作与中心工作目标同向、工作合拍,积极培育壮大“铁诚”党建品牌,激发基层党建的内生动力,释放生产经营的发展潜力。该公司承揽、产值、营收三项指标连续3年破百亿元,连续3年进入中国铁建产值二十强,连续2次获评中国铁建效益二十强,同时获评专业化十强,竞争力、资产质量、产业布局、管理体系等优势不断巩固。
在文化传承中培育品牌
国企姓党,红色是国有企业最鲜明的底色,传承红色基因是国有企业义不容辞的政治任务。中铁十四局四公司党委坚持以铁道兵精神为内核,铸强“铁诚”党建品牌,将“三会一课”、主题党日、员工培训等纳入党建品牌创建范畴,深入推进“156”先锋工程,引领两级党组织聚焦主业,践行理念、创新方法,全面提升党建工作质效。
2018年,该公司党委正式投入使用“铁诚”智慧党建系统,打通了党建工作从任务发起、审批、执行、反馈到跟踪统计的信息化通道,全过程网络留痕,可回溯、可导出,实现了公司党委到基层支部之间的在线垂直管理,促进党建工作标准化、规范化。
为进一步发挥党建引领作用,该公司党委紧密结合发展定位和战略规划,创建了以“铁军心向党、铁肩担重任、铁律扬正气、铁血铸丹心、诚信树品牌”为主要内容的“铁诚党建”品牌,并于2022年印发了《公司“铁诚”党建品牌创建实施方案》,深入实施“强根铸魂、先锋创绩、作风提升、强基铸魂、打造精品”五大行动。
经过广泛深入的宣传发动,全公司范围内形成了争创党建品牌的浓厚氛围。该公司党委积极打造“1+N”党建品牌矩阵,将党建品牌创建纳入项目前期策划和过程督导,把党建工作与企业发展、工程建设、职工队伍管理等有机结合,涌现出“红细胞工作法”“边疆胡杨”“七彩樟吉 匠心筑路”等特色党建品牌,进一步发挥协同效应,全面释放党建品牌价值。
在中心工作中丰富品牌
党建工作与生产经营深度融合,是深化国企改革的重要途径。中铁十四局四公司党委积极探索“党建+”工作新路径,将党建工作融入项目精细化管理、“大成本”管理、安全生产、科技创新等各环节,筑牢基层战斗堡垒,释放发展动能。
正在建设中的中国首条预留400公里时速条件成渝中线铁路项目,在“铁诚”党建品牌的辐射影响下,创新打造“成渝智领”党建品牌,项目党支部坚持以智能建造赋能新质生产力,运用大数据、云计算、物联网和人工智能等先进信息技术,实现对传统建造行业的数字化变革、智能化转型,同时,聚焦“艰险山区时速400公里高铁桥梁建造关键技术研究”“泥岩夹砂岩地层高铁隧道快速掘进关键技术研究”等重难点,积极开展“党员先锋岗”“党员责任区”创建活动,引导党员立足岗位创先争优,为项目高质量建设贡献更大力量。
党建工作做实了就是生产力,做细了就是凝聚力。针对重难点项目,该公司党委坚持靠前指挥,成立工作组,班子成员始终践行“一线工作法”,长期蹲点、理顺流程、理清症结,相关单位党组织书记全力支援,不讲条件、不打折扣,重黔铁路、温玉铁路、樟吉高速公路等一大批重难点工程建设正有序推进。
在改革发展中重塑品牌
“铁诚”党建品牌建设紧跟时代步伐、聆听时代声音、回答时代课题,在传承经验的基础上立足实际开拓创新。中铁十四局四公司党委坚持高位部署、系统谋划,严格落实中铁十四局党委“七大行动”要求,积极探索实施“一支部一表”“ABC工作法”“党建大检阅”等工作方法,健全完善季度、年度考核办法,强化项目书记持证上岗、季度素质提升考试、年度述职考核等,推动党建工作再上新台阶。
他们突出制度引领,坚持党的领导与完善公司治理相统一,进一步健全完善党组织前置研究事项清单,科学界定党组织“定”和“议”的职责范围,充分发挥党委会(支委会)、执行董事办公会、总经理办公会的作用,落实党组织前置把关,做到环环相扣、步步衔接。
今年是国有企业改革深化提升行动落地实施的关键之年,该公司党委深入学习贯彻党的二十届三中全会精神和习近平总书记的重要指示批示精神,积极布局战新产业,培育壮大爆破、矿山、片区开发、新能源等板块;同时,推动“法人管项目”建设,突出成本管理核心,持续完善体制机制,推动“稳增长 高质量”战略目标全面实现。
党建品牌创建是一个持续培育、提高,并不断接受党员和群众检验的过程。中铁十四局四公司党委将持续擦亮“铁诚”党建品牌,不断与时俱进地研究党建工作面临的新形势、新问题,为品牌创建注入新的生命和活力,为加快建设“行业一流”工程公司提供坚强政治保障。