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中国铁道建筑报
中国铁道建筑报 2020年05月12日 星期二
往期回顾

做实“融合”文章 凝聚发展动能

凌汉东

《 中国铁道建筑报 》( 2020年05月12日   3 版)

    中铁上海院党委书记、董事长  凌汉东

    坚持党的领导、加强党的建设,是国有企业的独特优势。习近平总书记反复强调必须坚持党对国有企业的领导不动摇。中国铁建党委一届四次全委(扩大)会议明确要求确保党建与公司治理深度融合。上海院党委认清形势、紧跟大势,着力“把方向、管大局、保落实”,做实“四个融合”,强化“四种能力”,引领企业做强做优做大。

    党的领导与法人治理相融合,增强全局把控力。实现体制机制上的有机衔接,是做好“融合”文章的第一要务。一是在制度中明确党的地位。全面落实“党建工作进章程”要求,科学界定党委常委会、董事会、院长办公会的职权边界,确保各司其职。二是在决策中体现党的意志。规范落实党委前置研究程序,切实发挥党委的领导把关作用;牢牢抓住“三重一大”这个“牛鼻子”,及时更新事项清单、修订有关制度,确保决策机制与时俱进。三是在执行中突出党的监管。运用好国务院国资委“三重一大”决策和运行监管系统,有效实现全过程监督;积极构建纪检监察、财务审计、组织人事、内控法务、专项监督“五位一体”大监督工作格局。

    核心引领与战略管理相融合,激发改革驱动力。在道路问题上反映党的主张,是做好“融合”文章的关键所在。上海院党委在谋划企业高质量发展之路时,把党的领导作为基本遵循,把发挥国企“六种力量”作为目标定位,以党旗擘画新时代蓝图、指引新征程航向。一是把关定向。巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,一体推进“品质上海院”大讨论,全面总结发展成就,客观分析问题不足,准确定位品质要求,积极谋划前进方向。二是夯基垒台。开展“十三五”总结,启动“十四五”规划,加入“科改示范行动”,加快机构体制改革,确保企业发展蹄疾步稳。三是落实落地。完善集团月度例会制度,围绕目标计划,既议企业发展、也议管党治党,既做工作部署、也做回溯总结,实现双促进、双提升,推动从严治党成果持续转化为企业治理效能。

    组织优势与发展大势相融合,提高整体战斗力。在企业“闯关夺隘”中激发“组织活力”,是做好“融合”文章的重要环节。一是生产经营工作延伸到哪,组织就深入到哪,切实发挥战斗堡垒作用。深入落实“四同步”“四对接”,在新成立的海外事业部、工程总承包事业部、市政与环境设计院等单位及时设立党组织,为业务拓展保驾护航;在防疫复工一线成立集中隔离办公点临时党支部,推动防疫无死角、发展不停步。二是工作推进到哪,党员就扎根到哪,充分发挥先锋模范作用。积极开展党员先锋岗、党员责任区等亮牌行动,为党员营造“身份一亮,做出榜样;牌子一挂,责任重大”的氛围,切实树立起挑重担、当先锋的鲜明形象;持续推进在一线发展党员,坚持把党员培养成骨干、把骨干培养成党员、把党员骨干输送到重要岗位,实现发展党员和人才培养有机结合。

    思政工作与文化建设相融合,凝聚企业向心力。推动思想理念上的统一,是做好“融合”文章的落脚之处。人是生产力中最活跃、最具决定意义的要素,思想政治工作和文化建设都强调以人为本,决定了两者能够融合、也应该融合。据此,上海院党委将二者统筹考虑、一体推进。一是把牢意识形态工作领导权。严格落实主体责任,强化宣传阵地管控,做好“学习强国”平台推广,确保立场不动摇、方向不走偏。二是针对占员工总数58%的党员,坚持每月开展主题党日活动,根据形势任务确定学习主题,引导党员在传播先进文化、引领良好风尚上走在前、作表率。三是针对全体员工,持续开展“道德讲堂”“两会一节”“协会建设”等品牌活动,深入践行 “五以五为”新时代铁建文化,大力弘扬“以人为本、诚信创新、精品人品”的新时代企业核心价值观,积极塑造上海院人鲜明、统一的身份形象。

强化党建融入 引领品质发展
融入中心工作 服务发展大局
做实“融合”文章 凝聚发展动能
放大融合效应 汇聚发展合力