本报评论员
习近平总书记指出:“辩证唯物主义是中国共产党人的世界观和方法论”,“我们的事业越是向纵深发展,就越要不断增强辩证思维能力。当前,我国社会各种利益关系十分复杂,这就要求我们善于处理局部和全局、当前和长远、重点和非重点的关系,在权衡利弊中趋利避害、作出最为有利的战略抉择。”他认为,增强辩证思维能力,才能提高驾驭复杂局面、处理复杂问题的本领,才能把各项工作做得更好。
7月31日召开的年中工作会议上,中国铁建党委书记、董事长陈奋健提出,打造“品质铁建”,必须理清思路,明确中国铁建高质量发展中的几对关系,即:明确党对企业的统一领导和现代企业制度的关系,规模和效益的关系,放权与收权的关系,管理与经营的关系,新兴业务和传统业务的关系,投资和融资的关系,风险与机遇的关系,以及国内和国外的关系。从“两点论”具体到“重点论”,从“认识论”落实到“方法论”,这八对关系,涉及企业党的建设、发展战略和决策、经营、管理全过程,对推进中国铁建高质量发展,正确“处理局部和全局、当前和长远、重点和非重点的关系,在权衡利弊中趋利避害、作出最为有利的战略抉择”,具有很强的针对性、适用性。
以辩证思维提升对“八对关系”的认识。“八对关系”既事关当前的发展,更关乎未来企业的治理体系、产业结构、发展质量和市场竞争力。每一对关系不是对立的,而是统一并相互联系的。择其一点,不及其余,必然如出现胎压差的汽车,方向跑偏,而且速度越快,越可能车毁人亡。但坚持“两点论”,不等于完全平均用力。十个指头按跳蚤,一个也捉不住。只有十个指头弹钢琴,有主次、有高低音,坚持问题和目标导向,因企施策,在整体推进中补短板、强弱项、抓重点、求实效,善用辩证思维谋划发展,才不会出现顾此失彼乃至因小失大的情况,才能推进企业发展质量的全面提升。
对表“八对关系”检视发展中的问题。在我们有的企业,是否存在对党组织研究讨论前置程序的理解存在偏差的现象;是否存在价值导向不正确,错误追求没有效益的规模而忽视经营承揽质量、成本效益的现象;是否存在被动管理、被动监管导致管理、监管失效的现象;是否存在惧怕困难、怯于挑战的现象;是否存在用国内思维开拓国外市场的现象;等等,需要我们对表“八对关系”,认真审视一下中国铁建顶层开出的这剂“苦口良药”,直面基层干部职工的意见和建议,把问题找准,把解决问题的路子找对。捏着鼻子哄眼睛,像鸵鸟一样把头埋在沙堆里,自欺欺人,可能骗得了一时,但时间总会把一些虚假不实的东西打回原形。
脚踏实地推进“八对关系”思路的落地。客观地说,明确“八对关系”并加以落实,不是件容易的事,既需要辩证思维,还需要战略思维、创新思维、法治思维和底线思维,需要斗争精神和刀刃向内、自我革命的精神。落实“八对关系”,就要一个一个问题去抓,明确责任领导,把“务虚”转化为实的制度或措施;就要相应的部门提出方案去担责,并积极稳妥地把一对对“关系”纳入部门职责,建立起长效机制;就要在考核“指挥棒”上镌刻下对应的条款,发挥“有形的手”的作用。如果等着个人或部门“自觉”,时间就会“仰天大笑出门去,我辈已是蓬蒿人”,企业的前景就更堪忧了。
 
      

 
       



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