“双选会”让项目部与新员工握手言“合”

    本报湖州7月15日讯（通讯员何 杰  陈 骞）新员工能不能自己选择工作单位和岗位？中铁十六局三公司给出的答案是：能！7月9日，在新员工办理完入职手续后，中铁十六局三公司举行了一场特殊的“双选会”，让项目部按照施工特点选择不同专业的新员工，新员工根据所学专业和个人意愿选择不同的项目部。

    在“双选会”现场，参加“面试”的新员工把各项目部的“招聘摊位”围了个水泄不通。“我们母校旁边就是咱公司修的地铁4号线，我要回去修地铁。”宁波轨道交通4号线项目负责人还没来得及介绍情况，就有几位城市地下空间工程的新员工要和他签订“意向书”。

    “来苏州工地，除了温馨的生活环境，还有中国铁建‘十佳青年技术能手’给你当导师。”该公司苏州节点项目综合办负责人顾娜早早地就帮新员工做好了职业规划。

    “杭甬复线宁波一期是目前国内最大的梁上运梁整孔预制箱梁工程，梁片重达1600吨，欢迎各位新同事与我们共同挑战‘巨无霸’，创造新记录！”在另一处“摊位”前，项目负责人王小飞的精彩宣讲，吸引了不少桥梁专业的毕业生。

    “在新员工报到之后，再开一次‘双选会’，让大家自主选择、灵活上岗，这在中国铁建系统内也开创了新员工分配模式的先河。”该公司相关负责人介绍，我们将根据项目部与新员工达成的意向，综合考虑企业长远发展需要，把合适的人才安排到合适的位置，实现企业人力资源的最优化配置。